Under denne overskrift skriver Fyns Amts Avis d. 11/3 2011 om det psykiske arbejdsmiljø på Ørstedskolen
Det psykiske arbejdsmiljø på Ørstedskolen i Rudkøbing er for alvor kommet i fokus hos såvel Arbejdstilsynet som Øhavets Lærerkreds. (...)
- Arbejdspresset på såvel ledere som medarbejdere har været enormt da man ud over ny skole, nye kolleger og nye elever også har valgt at lave udviklingsarbejde med læringsstile, LP (Læringsmiljø og Pædagogisk analyse) og cooperative learning opremser lærerkredsformand Lone Clemmensen i sin skiftlige beretning.
- Det giver et frygteligt arbejdspres på lærerne, og det vi hører er at dette sammen med en meget uheldig ledelsesstil er medvirkende årsag til dårlig trivsel, uddyber Lone Clemmensen over for Fyns Amts Avis.
Hun kalder forholdene på Ørstedskolen for 'kejserens nye klæder' fordi der bliver presset alt for meget ned over hovedet på lærerne.
- Alle ved det, og det er ikke særlig værdigt for kommunen at have sådan en situation, siger Lone Clemmensen om tavsheden.
- Mindre kunne have gjort det og kunne måske have hindret langtidssygdom og skrantende arbjejdsmiljø, lyder hendes anklager mod beslutningstagerne i Langland Kommune.
Hun opfordrer politikere og kommunale embedsmænd til at 'forsyne os med klare retningslinjer for serviceniveauet på skoleområdet.'
